山西省财政厅和审计厅哪个比较好？

山西省财政厅和审计厅哪个比较好？

比较哪个好,首先得看职责：

财政厅：

1、拟订和执行全省财政、税收的发展战略、中长期规划级改革方案；

2、参与制定有关综合经济政策；

3、提出运用财税政策实施省级调控和综合平衡社会财力的建议；

4、拟订执行省级及市州，财政和企业的分配政策；

5、管理和指导全省会计工作，监督执行总预算、行政事业单位及行业的会计规章制度等。

审计厅：

1、 地方政府各部门和所有企事业单位的财政预算执行和其他财政收入与支出的审计监督工作。根据需要，对区、县(市)审计机关管辖范围的重大审计事项进行审计;必要时，对区、县(市)审计机关审计的单位进行抽审。

2、省级人民政府财务预算的执行情况和决算等。

3.政府部门管理的和受政府委托由社会团体管理的社会保障基金、环境保护资金、社会捐赠资金及其他有关基金、资金的财务收支。

财政厅和审计厅两个单位是不相上下的！ 管钱的管人的向来都是厉害的部门，说得就是财政厅和组织部。

但是审计厅一点也不弱，国家的保护神，搞小动作的企业单位的克星！审计厅看上去权力不大，但审计厅可不是空权，多少贪官都倒在了审计厅的办案人员手上了！你经得起财务审计，财务审查吗？

随着互联网+进一步发展，审计行业还是会加强。人的贪欲在，审计就只会加强，不会削弱。深入业务审计中去，而非泛泛而审。不是说我怀疑什么，而是我就确定你是在舞弊。

应该说，你的专业怎么样？你擅长什么？业务还是管理？想侧重管理方向，就去财政厅；侧重业务，就去审计厅。

不在省厅。

在市级财政，和审计楼上楼下，每年单位都有年度审计，和审计交流较多，谈谈市级层面财政和审计的比较。

先说财政，自己的单位，不黑不吹。

因为工作关系，看了不少单位的职责三定方案，不得不佩服我们财政，方案上明确的处室一共有21个，具体可分为综合处室和业务处室。

综合处室，主要是办公室，人教处，预算处，国库处，法规处，会计处，财监处，资产处，绩效处等。

业务处室，有经建处，工贸处，教科文处，农业处，金融处，行政政法处，综合处，社保处，一共8个。省厅的业务处室还要多。

业务处室一般都比较忙，尤其是每年编制预算的时候，因为要审核归口服务的单位的预算，经常要加班加点，还会因为项目预算的问题和单位有矛盾，算是和预算单位相爱相杀吧！

不过，业务处室也比较锻炼人，特别是可以熟悉预算单位的业务，在单位里处在发展的金字塔中上层。

综合处室里，预算处和办公室很忙，一个管理着全市市级部门单位一年的吃喝拉撒。一个负责全局的吃喝拉撒，工作日加班加点，周末不休息基本上是常态。人教处直接负责人事升迁、考核，近水楼台先得月，距离领导近，容易被提拔。这三个综合处室处于发展前景金字塔的顶端。

其他的综合处室，工作相对比较轻松，有的容易躺平，发展前景比起业务处室和办公室人教处预算处逊色很多。

财政被人们成为“财神爷”，掌管钱袋子，和各个部门单位都有往来，这个也算是政府部门中的少有，因此在部门中地位较高，比较受尊重。但是财政这个钱袋子只是过路财神，根本上决定不了一地财政收入的分配和使用，当然有很大的建议权，市领导一般也比较接受财政的建议。

财政部门还要负责当地财政收入的组织，这个压力就非常大，一般政府报告里要求财政收入提高多少，都是要由财政牵头组织，最后责任也落到财政头上。尤其是目前受疫情、减税降费、产业结构调整等影响，地方财政收入增长越来越困难，面临发展无钱和三保困难的局面，这些压力都由财政来承担。

财政由于专业性限制，在地方提拔中也并不靠前，属于卖好不卖座的部门。

一般一个市，大部分的部门工资待遇和福利基本一样，财政和其他部门并没有区别。

财政属于大部门，处室多，人员多，内部升迁竞争压力大，内卷比较严重。

再说说审计。

我们接触最多的是审计局的财审处，他们主要负责市级机关的审计，特别是财政的一年一度的审计。

比起我们财政，典型的对自己非常抠门来讲，审计真是对自己太好了，他们配的东西，像电脑，打字机都是规定内最好的，而我们的电脑都是不知用多少年的。财政对自己抠门这个毛病，从乡镇到市里都有，吐槽一下！

审计的工作很专业，而且耗费时间，对我们一年一度的审计基本上要前前后后花费4个月时间，而我们这4个月可以做很多工作了。

审计有的处室负责基层审计，还有省里会抽调，以及各个市之间互调审计，参与纪委巡视或者调查，所以出差特别多，工作量很大，工作强度很高，有时难以顾及家里，不过有出差补助。

现在审计越来越受到政府主官的重视，审计的公务员也越来越多受到提拔。这些年审计被提拔为副处级的比财政还多，而且去的地方基本上都是行政部门或者县区，而财政去的多是企业。吐槽一下，现在财政部门越来越显得弱势了，县区财政尤其如此。

财政和审计的福利待遇，处在同一行政层级的，几乎一样，只有年底考核等次会有差别。财政一般会处于第一等次，而审计有时会处于第二等次（容易得罪人）。

财政和审计都是由政府主官分管，财政又是由常务直接负责管理，二者差不多。

想追求进步，要求进步快的，选择审计；其他的想法的，选择财政。

当然是财政厅，大权在握，强力部门。

一个管钱怎么用，用多少；

一个管钱用的怎么样。

目前情况来看，两者工作都不是很闲。

就待遇和发展前景来说，财政要比审计好一些。毕竟整体还是管着钱怎么用，这个权力也相对大一些。不少地方年终福利也发的比较自然和顺畅一些。

当然是财政厅

财政厅比审计厅好的不是一点半点，说差不多的那是不够了解。审计厅升职太慢，工作性质也太单一。

前途而言：审计厅很多处长都是财政厅提拔过来；工作性质来说：两个都谁专业性很强的业务部门，财政厅相对工作固定一些，但是也要经常下去直到基层财政局，审计厅出差多，一般都是到下面县城做审计项目，2-3个月，如果路途不远，周末可以回家，差旅费报销不少哦，对了审计系统多220元审计补贴，也还可以的。

肯定财政厅啊。钱袋子。实权部门。审计原来垂直管理，现在不是了。审计出差太多。如果以后不在体制内，跳槽了。审计可以会更好一些

财政厅

财政厅:

实权，差旅少，全省吃喝拉撒一毛钱都要求，权力体验感非常强。但是因为是实权，竞争也会激烈很多。

审计厅:

实权，差旅多，经常到其他部门或地方驻点审计，别人怕你们。而且业务岗位专业性非常强。

可以进的话两个都不差。想安定的话选财厅。

那个容易上岸那个好。这两个单位都是政府组成部门，并都是一样搞经济的部门，专业性知识性要求比较高特别去是业务岗位。

首先看你学的什么专业，个人认为审计比财政厅更具有专业性，如果将来要出来干，建议首选审计。如果想在体制内走远，选财政厅！

这个没办法一概而论，还是要看答主更侧重哪方面。

1、工作环境。其实就科级干部来说，两个厅的感觉应该都是差不多的。不管单位权大权小，你就是个普通员工，顶多下级单位来的时候说几句恭维话，其他的就别想了。审计分业务部门和综合部门，业务部门出差多，多以省内为主，一年差不多一半到三分之二都在外地，顾家确实不容易，综合部门几乎无出差，和财政厅就差不多了。

2、晋升机会，目前来说，科级、处级干部的晋升机会审计厅是略优于财政厅。近几年机构改革，审计从一个小厅突然被赋予了很多职能，也相应的增加了很多职位，人数虽然也增长了，但还是不太够用。以某省为例，厅领导1正8副，41个处室及直属单位，而全厅公务员编不到300人，可以算一下这个配置比例。并且目前审计提拔基本上是系统内提拔，相比财政也少了外部竞争。

3、能力提升。审计在政府部门里面算专业性很强的，有很多专业性培训，业务能力提升快。财政相对综合一些，主要还是对财政政策法规的理解运用，专业门槛略低。但其实两家所谓的工作能力在市场上都是很难有用武之地的，只有依靠国家行政机器才能发挥价值。

财神爷的单位好，审计出差多